Simon.Seo

흐르는 물이 썩지 않는다

어제저녁에 아이의 양치를 도와주다 전날 밤 딸아이가 컵에 따라놓은 물을

[경영] 건강한 조직, 어떻게 만들어지는가?

안타깝지만 건강한 조직은 '거저' 만들어지지 않습니다. 좋은 사람,

떨어지기 전까진, 얼마나 높이 올라왔는지 알기 어렵다

우리는 종종 잃고 나서야 깨닫는 것들이 많이 있습니다. 지위, 직함,

[레퍼런스] 크몽 코칭 : 회사에서는 누구도 말해주지 않는 이야기

저는 얼마 전에 크몽을 통해 1:1 커리어 코칭을 진행했습니다.

각자에겐 '적절한 때'가 있다.

너무 일찍 수확한 떫은 감이나 너무 늦게 수확해 과하게 익어버린

끊임없이 배우고 성장하는 사람 vs. 특정 시점까지만 성장한 사람

인사 직무를 수행하며 많은 직장인의 성장과 발전을 직간접적으로 지켜볼 수

🎉 직장인 소속사 서비스 개선 설문조사 이벤트 당첨자 발표! 🎉

안녕하세요, 직장인 소속사(컬처잡) 입니다! 😊 지난 2주간(2/4일 ~ 2/

면접관도 자격이 필요하다.

면접에서는 흔히 지원자의 역량을 평가하는 데 집중하지만, 정작 면접관의 자질이

착한 사람이 조직에서 '바보'가 되는 이유 : 그러한 조직에서 살아남는 법

조직 생활을 하다 보면 착한 사람이 오히려 불이익을 받거나 억울한

“당신의 커리어, 어디서 막히고 있나요?” (feat. 직장인소속사 설문 이벤트)

🎯 당신의 소중한 경험이 더 나은 직장인 소속사(컬처잡)를 만듭니다.